People. Projects. Progress.
Du brennst für HR, möchtest aktiv Veränderung gestalten und liebst es, Personalprojekte von der Idee bis zur Umsetzung zu begleiten? Dann bist du bei uns genau richtig!

Wir suchen einen HR Business Partner, der mit Leidenschaft, Know-how und einem starken Gespür für Menschen unsere Arbeitgebermarken aktiv mitgestaltet.
 

HR Business Partner (m/w/d)

in Lüdenscheid, Köln oder Düsseldorf

Deine Aufgaben im Überblick:
  • Strategische Personalarbeit: Du berätst die Geschäftsführung und initiierst HR-Projekte zur Mitarbeiterbindung (Retention), Organisationsentwicklung, Employer Branding und Reputationsmanagement
  • Prozesse mit Impact: In deiner Rolle entwickelst und optimierst du die HR-Prozesse entlang des Employee Life Cycles – immer mit dem Ziel, unsere Mitarbeitererfahrung zu verbessern
  • Schnittstelle & Sparringspartner: Des Weiteren arbeitest du eng mit anderen Fachbereichen zusammen, erkennst Bedarfe und entwickelst in unserem Business Partner Team maßgeschneiderte HR-Lösungen
  • Change & Transformation: Du begleitest Veränderungsprozesse aktiv, implementierst Change-Strategien und misst Erfolge anhand relevanter KPIs
  • Projektverantwortung: Zudem übernimmst du eigenständig die Umsetzung von HR-Initiativen , agilem Projektmanagement und innovativen Personalentwicklungsprogrammen

Was wir uns von Dir wünschen:
  • Du bringst mehr als 5 Jahre Erfahrung im HR-Umfeld mit, idealerweise in einer generalistischen oder projektbezogenen Rolle
  • Du konntest bereits Erfahrung in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern auf Augenhöhe sammeln 
  • Zudem verfügst du über gute Projektmanagement-Skills 
  • Die Leidenschaft für innovative HR-Arbeit und Freude an Veränderung zeichnen dich aus
  • Eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise ist für dich selbstverständlich 
  • Kommunikationsstärke, Teamspirit und ein gutes Gespür für Menschen und Organisationen rundet dein Profil ab 

Das bieten wir Dir:
  • Sicherheit, die dir den Rücken freihält: Unbefristeter Arbeitsvertrag und die Möglichkeit, tageweise mobil zu arbeiten
  • Weil Familie der wichtigste Job ist: Kostenlose Nachhilfe für deine Kinder und flexible Arbeitszeitmodelle
  • Dein Start mit Perspektive: Dein strukturiertes Onboarding ist die Basis für deine Entfaltung in deiner neuen Rolle bei uns
  • Dein Wachstum ist unser Ziel: Deine Entwicklung fördern wir durch unsere hauseigene Akademie, E-Learnings und Weiterbildungsgutscheine - denn deine Zukunft ist auch unsere.
  • Benefits für Körper, Geist und Geldbeutel: Business Bike, “corporate benefits”, Smartphone-, Laptop -und Tablet-Leasing, mentale und gesundheitliche Beratung über das Werksarztzentrum
Jetzt bewerben!

Bereit, HR neu zu denken?
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Gestalte mit uns die Arbeitswelt von morgen – heute.


Hinweis: Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter.

#LI-SG1

profection GmbH & Co. KG • Frau Maxi Werban
Freisenbergstr. 31 • 58513 Lüdenscheid • www.profection.de
Ihre Privatsphäre-Einstellungen